自第二次党代会以来，浙江旅游职业学院党委始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，坚持以党的政治建设为统领，深入贯彻习近平总书记对浙江、对文化和旅游工作、对职业教育工作的重要指示批示精神，全面贯彻新时代党的建设总要求，对标省委“红色根脉强基工程”和“两个先行”奋斗目标，守好“红色根脉”，扛起职教担当，努力践行“为党育人、为国育才”的初心使命。

坚持举旗定向，政治统领更加突出。学校党委不断提高政治站位，把牢社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，深刻把握“两个确立”，坚决做到“两个维护”，把全面加强党的领导党的建设贯穿办学治校全过程。修订完善党委领导下的校长负责制实施意见，党委会、校长办公会议事规则和“三重一大”决策制度，党委总揽全局、协调各方的领导核心作用得到充分有效发挥。修订二级学院（部）党政联席会议、党组织会议议事规则，推动校院两级领导班子议事决策水平不断提高。不断优化完善治理体系，提升治理能力，修订学校章程，制定实施学校“十四五”发展规划，持续深化校院两级管理等综合改革，学校内涵发展取得明显成效。

坚持凝心铸魂，理论武装更加坚实。持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育和学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。创新实施党员自学、政治理论学习重点月提醒等制度，引领各基层党组织运用“领、讲、研、测、促”“五学一体”的政治理论学习模式。《浙江教育报》头版报道学校“不忘初心、牢记使命”主题教育特色做法，学校“师生献锦囊 乡村变景区”项目案例入选全省高校党史学习教育“三为”实践活动“最佳案例”。

坚持提质强基，组织基础更加稳固。学校党委深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深化推进省委“红色根脉强基工程”，以落实“抓院促系 整校建强”行动、 “四个融合”行动、“双建争先·提效创优”工程为抓手，扎实开展学校第三、第四轮基层党建“先锋工程”，创新打造校级党建“1133N”工作体系，凝炼形成“中国服务 先锋领航”党建品牌，持续擦亮旅院党建“金名片”。纵深推进党建“双建”“双创”工作，国家、省、校三级党建样板单元培育建设基础不断夯实，五年来，学校获评国家级党建工作样板支部3个，省级高校党建工作标杆院系4个、样板支部5个，在全国高职高专院校中位居前列。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全校基层党组织、党员干部共获省级以上荣誉34项，学校党委连续四年获评省级文化和旅游系统五星级党组织。

坚持德才兼备，队伍建设更加有力。坚持党管干部、党管人才，加强统筹谋划，强化顶层设计，全链条打造忠诚干净担当的高素质专业化干部教师队伍。持续完善学校中层干部选拔任用办法，完成学校第七、第八轮干部换届聘任，干部队伍进一步壮大，结构进一步优化。以干部“四力”建设、“三风”建设等重点工作为抓手，推动干部职务职级逐步对应，优化干部考核制度。全面加强“党管人才”工作，实施“158人才行动”和高水平师资队伍建设“星光计划”， 建立人才工作领导小组议事规则，落实校院两级领导联系服务人才机制，持续优化师德师风相关制度。开展“最美”系列评选、“德育名师”等荣誉表彰，加强青年教师发展促进会建设。

坚持稳进提质，意识形态工作更加牢固。坚持马克思主义指导地位，全面加强党管宣传、党管意识形态。抓好意识形态工作责任制落实，逐级逐年签订《意识形态工作责任书》，明确各级党组织和各部门的意识形态工作职责和责任追究制度；加强意识形态领域分析研判，定期召开意识形态分析通报会，及时发现问题、提出对策；进一步规范和加强网站和新媒体建设管理工作，主流思想舆论不断壮大，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，五年来共修订意识形态工作相关制度33条。坚持大统战工作格局，聚焦思想引领、固本强基、服务大局，为学校高质量发展画好最大同心圆、绘就精彩团结篇。

坚持培根铸魂，“大思政课”建设更加有力。学校始终把思政工作摆在人才培养的首要位置，把“大思政课”贯穿立德树人全过程，实施大学习大宣讲行动，推动社会主义核心价值观落地落实。学校先后入选浙江省第一批高校智慧思政特色应用试点单位、浙江省职业教育“三全育人”典型学校。3个项目获教育部高校思想政治工作质量提升综合改革与精品建设项目立项，7个项目获浙江省高校思政工作质量提升工程项目立项。校级宣讲团成员获教育部第六届全国高校网络教育优秀作品推选展示活动三等奖1项、全国高校思想政治理论课“教学骨干”荣誉称号2项、全国高职高专思想政治理论课教学展示活动“教学标兵”称号1项。2023年，学校被授予“浙江省公民法治素养观测点”。

坚持量质齐升，新闻宣传更加出彩。在主流媒体发出“浙旅好声音”，每年在光明网、新华网、《中国教育报》等媒体发表关于学校发展的正面报道260余篇；中国高职高专教育网公布中国人民大学发布的2023年全国高职院校媒体声誉指数，我校入选全国十强（名列第七位，全省高职院校第一名）。连续数年位列省文化和旅游系统厅属单位政务信息采用和新闻宣传排行榜前列，获得2022年度全省文化和旅游系统新闻宣传工作先进集体，2021年度新闻宣传工作优秀组织奖，2021、2022年度政务信息先进集体。2022年，我校政务信息《中小微旅行社经营状况调研报告》被国务院办公厅综合采用，并获国务院领导批示。2023年，我校《携手奔共富 奋楫向未来——浙江旅游职业学院助力山区26县共同富裕》主题宣传作品，入选省教育厅“2022年度浙江教育新媒体优秀案例”和全省文化和旅游系统2022年度十大新闻稿件；学校微信公众号连续多年荣获全国高职院校官微50强。

坚持勤廉并重，“清廉旅院”建设持续深化。以“六坚持六强化”为抓手，持之以恒推进党风廉政建设，着力营造清廉党风、清明政风、清净校风、清正教风、清新学风，获评浙江省清廉学校建设示范校。始终聚焦监督首责，压实党风廉政主体责任，紧盯“关键少数”，强化政治监督。完善监督体系，构建监督闭环，提升监督效能。探索智慧监督，招标采购大数据监督一体化平台建成运行。严肃执纪问责，运用好监督执纪“四种形态”，推动作风建设走深走实。突出文化育廉，凝练“一旅清风•一路阳光”廉洁文化品牌，创建各类活动阵地。加强队伍建设，配齐建强基层纪检干部，打造旅院“铁军”。各部门积极配合、协同推进，持续巩固风清气正的政治生态和育人环境，推动学校全面从严治党走深走实，确保学校立德树人根本任务有效落实。